転職の裏ワザをお探しの方へ
わずか3秒で面接官の心を掴み、
面接合格率を格段にアップさせる『面接力』を手に入れる方法！
↓詳しくは↓
～箱田式面接術～
転職ちゃんねるがお届けする今回の特集はコチラです！
個人企業へ転職について！
「質問」
求人のない個人企業へ転職したいのですが、その場合はどうしたらいいのでしょうか？
電話での問い合わせ？いきなりの履歴書送付でしょうか？
それとも、そもそも無理なのでしょうか？
よろしくお願いします。
「回答」
私は転職経験者です。
新卒での就職活動でやりました。
電話で 「面白そうな会社のなので一度、見学させてください！」といって訪問しました。
会社の雰囲気や業務など見てみます。
そして、自分でOKの判断が出来たら、「こちらに就職したいんですけれども、、、」と打診してみます。
丁度、一人増やそうと思っていたそうなので すんなり採用もらえましたよ。
1回目は社長が留守で、代わりに現場担当者が対応してもらえました。
（一応アポ取ってましたが、急で代わられました！）
２回目は社長・副社長と前回対応していただいた担当者と3人。その時に就職の打診をしてみました。
その際、私はアルバイトで体験入社みたいなのもさせて頂きました。（今はインターンシップがありますが）
10人に満たない会社でしたが面白い会社でした。
求人広告を打つまでもなく、増員の計画があるかもしれません。
小さな会社だったら人事も広報もないと思います。
見学と言ってしまえば、現場の人と話が出来るかもしれません。
やってみてダメだったら、次の手を考えましょう。
ご検討をお祈りいたします。
がんばってくださいね。
個人企業へ転職について！でした。
